Fem trin til kompetenceudvikling

5 enkle trin og fordele ved kompetenceudvikling

Nedenfor kan du læse om 5 trin, du kan følge i arbejdet med kompetenceudvikling, men først nogle af fordelene ved at have fokus på udvikling.


Hvorfor kompetenceudvikling?

Udvikling af medarbejdere, organisation eller ledelse kan give...


  • Øget trivsel
  • Arbejdsglæde
  • Bedre sammenhold
  • Bedre kommunikation internt OG eksternt
  • Øget produktivitet
  • Bedre kundeservice
  • Sund virksomhedskultur
  • Øget fastholdelse af medarbejdere
  • Et bedre brand/image i fht. omverdenen
  • Tiltrække nye medarbejdere


Det kan medvirke til at minimere…

  • Antallet af sygedage
  • Symptomer på stress
  • Medarbejderflugt


Hvordan kan du arbejde med udvikling i din virksomhed?

Det behøver ikke at være langhåret eller svært, men det kræver selvfølgelig en indsats.


Punkterne ovenfor taler for, at det kan være særdeles fordelagtigt - rent udbyttemæssigt at investere i udvikling.


5 trin du kan følge i arbejdet med kompetenceudvikling


  1. Overblik
    Hvad kan vi nu?
  2. Målsætning
    Hvilke kompetencer har vi brug for fremadrettet?
  3. Planlægning
    Skal udviklingen ske individuelt eller i form af kurser for nogle/alle medarbejdere? Hvornår på året har vi bedst tid?
    Kan vi selv uddanne - eller har vi brug for hjælp?
  4. Gennemførsel
    Læringsperiode(r)
  5. Revision af plan
    Udbytte for medarbejdere, nye kompetencer tilføjes plan, revision og nye mål.


Sæt svarene på ovestående i system, skema - og I er på vej.


Fremadrettet fokus

Listen ovenfor er simpel og det ER simpelt at komme i gang med kompetenceudvikling - det kræver blot fokus. Et fokus som en virksomhed kan miste i en travl hverdag, hvor der går "drift" i den.


"Vi har ikke tid... Medarbejderne gider ikke på kursus... Det er uoverskueligt at få overblik over uddannelsesmulighederne..."


Gode argumenter for IKKE at komme i gang, men hvorfor så?


Svaret har du allerede læst...


KUBU har et godt kendskab til det offentlige uddannelsessystem og kan vejlede dig i de muligheder, som ligger både i fht. niveau, udbud og tilskudsmuligheder.

Vi tilbyder også vores egne, virksomhedtilpassede forløb - se nærmere under kurser og foredrag - kontakt os for et uforpligtende møde og hør om mulighederne for din virksomhed og jeres situation.

Vil du vide mere om kompetenceudvikling - eller have hjælp til at komme i gang?

Skriv dine oplysninger i felterne herunder og vi kontakter dig:

 
 
 
 

Mail info@kubu.dk

Tlf. nr. 27 77 28 29

CVR 38 34 43 31

Adresse

Banegårdsvej 32 - 8660 Skanderborg

Tværskiftet 3 - 8330 Beder